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Einsatzort:
73525 Schwäbisch Gmünd
Beschäftigungsart:
Teilzeit
Eintrittsdatum:
ab sofort

Pflegefachkraft (m/w/d) als Nachtwache

in Teilzeit (50 % - 70 %) unbefristet für die Region Schwäbisch Gmünd

Die Vinzenz von Paul gemeinnützige GmbH Soziale Dienste und Einrichtungen ist ein karitatives Unternehmen. Seit Jahrzehnten beweisen wir unter der vinzentinischen Philosophie „Liebe sei Tat“ Kompetenz, wenn es um Pflege, Begleitung und Seelsorge geht. Mehr als 2.500 Mitarbeitende machen sich im süddeutschen Raum für Ältere und Pflegebedürftige, Kinder und Jugendliche sowie Menschen mit Hörschädigung stark. Mit modernen Wohn- und Unterstützungsformen und unter Einsatz neuer digitaler Instrumente gestalten wir die Zukunft.

Das bringen Sie idealerweise mit

  • Abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Kranken- oder Altenpflege) und Pflegestolz.
  • Ihr Herz schlägt für die Seniorenarbeit und Sie haben Freude daran, sich um ältere Menschen zu kümmern.
  • Sie leben den Teamgedanken und bereichern das Miteinander mit Ihrer positiven Art.
  • Ihre Kommunikation ist klar, am Gegenüber ausgerichtet und wertschätzend.
  • Sie identifizieren sich mit unseren vinzentinischen Werten.
  • Sie gehen aufgeschlossen und wertschätzend auf andere zu.

Welche Aufgaben erwarten Sie bei uns?

  • Fachlich versiert und zugewandt pflegen und begleiten Sie unsere Bewohner.
  • Sie arbeiten überwiegend als Nachtwache nach den neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen.
  • Mit Empathie und Fachwissen begegnen Sie Angehörigen, Partnern und Besuchern.
  • Als Teil eines Teams mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld.
  • Im Rahmen des Wohngruppenkonzepts sorgen Sie dafür, die Lebensqualität unserer Bewohner zu steigern.

Wie wir Ihre Arbeit wertschätzen

  • mit einer unbefristeten Teilzeitstelle mit flexiblem Umfang (50 % - 70 %)
  • mit einer fairen Vergütung nach AVR, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, weiteren tariflich abgesicherten Sozialleistungen und Mitarbeiter-Benefits
  • mit einer intensiven Begleitung bei der Einarbeitung – ideal für Wiedereinsteiger:innen
  • mit einem regionalen Pflege- und Qualitätsmanagement, modernen Pflegekonzepten, regelmäßigen Audits und einer EDV-gestützten Pflegedokumentation
  • mit Freiraum zur Gestaltung Ihres Arbeitsplatzes
  • mit Teamarbeit, die systematisch in unserer Unternehmenskultur gelebt wird
  • mit unserer Unterstützung bei Ihrer stärkenorientierten Weiterentwicklung